关于开展就业指导调研的通知

2025年6月3日   点击人次: 3428   

各培养单位:

为了解学生就业意向,激发学生就业能力,根据调研结果更有针对性地开展就业指导服务,学校决定开展就业指导调研活动,现将有关事项通知如下:

一.调研目的


通过本次调研,调研系统将自动生成学生的就业力诊断报告,并根据每个学生就业力各维度的表现,推送个性化的就业指导微课,助力学生提升求职技能。学校和二级学院可以通过调研报告,了解学生就业意向和就业力情况,有针对性地向就业力薄弱的学生提供支持及指导,做到就业指导服务精准化。

二.组织单位


学生工作部(处)就业指导中心 

三.调研对象及开展时间方式


调研对象

2026届毕业生

调研时间

2025年6月3日—6月15日

参与方式

登录账号为学号,密码为学号后六位;登录之后,请核对个人信息,确保个人信息正确;测评结束后请及时下载个人报告,并通过“在线课堂”进行就业力提升学习;在测评过程中如有问题可添加客服QQ咨询(QQ号码1029879418),咨询时间为周一至周五9:00-17:00。

调研网址

http://app.rennengda.com/emp/login.html?partner=25xbmz(手机或电脑均可),或扫描下方二维码

四.调研成效


(一)提升就业指导数据化程度。依靠大数据了解学生就业意向,实现学生就业能力逐项分流,以便校院两级有的放矢开展就业指导工作。

(二)合理分配就业指导资源。通过了解学生就业意愿,量化学生就业力状况,进行诊断分流、精准指导学生,进一步提升学校就业指导工作服务水平

(三)助力学生提升就业能力。向学生提供27节微课主题学习,有针对性地补足就业短板,帮助学生实现高质量充分就业。

五.工作要求


各培养单位要积极宣传,组织全体2026届毕业生参与调研,为学校有针对性地开展就业指导工作夯实数据基础。调研结束后,各培养单位要根据学生的就业力诊断报告,以学生就业能力薄弱区域为突破口,逐项细化、精准施策,通过讲座、沙龙等团体辅导或个体辅导的方式开展有针对性的就业指导服务工作。

六.附件


西北民族大学就业指导调研测评使用说明

扫描上方二维码查看详情


学生工作部(处)就业指导中心

                                               2025年6月3日

END

作者:焦丽蓉

编辑:卢   敏

校审:马 莉    朱学明

终审:刘  曜